Comment YoupiJobs transforme le recrutement
Comment YoupiJobs transforme le recrutement
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YoupiJobs a vu le jour afin de résoudre les obstacles que nous rencontrions lors du parcours de sélection.
Chercher un travail, ce n’est pas facile. Pendant nos études universitaires, nous avons chacun tenté notre chance sur une centaine de postes à chaque cycle de recrutement, passant des heures à trouver des opportunités correspondant à nos intérêts, saisissant manuellement les données redondantes sur chaque formulaire. Nous essayions de gérer tout cela à l’aide de feuilles Excel.
En explorant pratiquement tous les sites de Trouvez tout ici recrutement, une chose nous a sauté aux yeux : aucune option n’était optimale.
Face à cela, nous avons pris la décision d’quitter nos études universitaires pour mettre au point un système efficace pensé pour fluidifier le parcours de candidatures.
Notre plateforme agit comme un accompagnateur complet dans la quête d’opportunités professionnelles, vous aidant à chaque étape du cheminement, de la sélection intelligente de postes à la réponse express, en passant par le suivi efficace.
Notre impact
En date d’aujourd’hui, des millions de candidatures ont été soumises via YoupiJobs, et des milliers d’utilisateurs ont trouvé le travail de leurs rêves, épargnant collectivement plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un commencement.
La vie privée, notre priorité
En essence, nous sommes restés fidèles à nos valeurs. Nous sommes toujours, des jeunes étudiants, devenus porteurs de projets. La protection de votre vie privée reste au centre de nos préoccupations, et nous pensons sincèrement que chaque utilisateur a droit à des pratiques claires.
Notre mission chez notre équipe est de vous accompagner jusqu’à l’embauche. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les candidats va optimiser la qualité des candidatures et faciliter les embauches pour les entreprises.
Notre solution exploite vos données pour vous offrir des recommandations sur mesure, pré-remplir vos formulaires et vous mettre en contact avec des recruteurs intéressés. Cependant, nous ne vendons pas à des annonceurs tiers.
En somme, nous privilégions la clarté et clairs concernant les méthodes employées et leur usage. Vous resterez maître de vos choix pour décider si cela vous convient.
Améliorons ensemble le recrutement pour tous.
Yohan E
Initiateur
Marie A
Fondatrice associée
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